2024年1月11日下昼,各个部分负责人二十四年部分方向进行经营责任状的签署。24年,各个部分以方向为导向,践行“诚信”价格观,通过不懈的勤奋完成方向。
现场公开签署责任状,一方面要通过强化责任、清楚方向对象,增强各部门的自助能动性,让大家把压力看成工作动力,把责任看成工作使命,对方向进行层层拆解,变成年度关头任务、结果标准以及实行筹划,保证方向的利市落地。另一方面,通过签署责任状,但愿员工和公司的思绪保持同等,志同道合,一群人心朝一同、劲使一同。
责任和诚信可以让本身发挥出巨大的潜力,责任可以变化看待工作的态度,而看待工作的态度决定了你的工作成果。在工作中,部分要分明认知到部分职责及价格,列位员工要分明认知到本身的岗亭职责,发挥能力,享受工作的乐趣,博得成果的快乐。